채용정보

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[블라인드 채용] 단시간근무자(연구전문직) 채용공고

 

1. 모집분야 및 응시요건

모집분야

모집

인원

응시요건

비고

전공 또는 경력

단시간

근무자

정밀의료센터

(연구전문직)

1

[필수]

1.채용분야 박사학위 취득 후 1년 이상 해당분야 연구 경력자

2.공고일 기준 최근 3년이내 SCI(E) 주저자(공동주저자 포함)논문 실적 보유자

담당업무 : 직무소개서 참고

참고

1) 채용공고의 직무소개서를 반드시 확인하고 입사지원서 작성 바람

2) 지원서 입력내용이 허위사실로 판명될 경우 합격 또는 임용이 취소됨

3) 남자는 병역필 또는 면제자에 한함

4) 국가공무원법 제33조와 본원 인사규정의 결격사유가 확인될 경우 합격 또는 임용이

취소됨.

국가공무원법 제33(결격사유)

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 공무원으로 임용될 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

62. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 형법355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

63. 형법303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

국가공무원법 제33조 외 우리병원 인사규정 상 채용 결격사유에 해당하는 경우

 

2. 전형일정 및 방법

. 응시원서 접수기간 : 2019.1.8.() ~ 2019.1.14.() 17

. 응시원서 접수 : 온라인 접수(http://recruit.snubh.org)

입사지원은 우리병원 채용홈페이지에서만 가능

온라인 첨부파일 업로드(필수)

- 연구실적목록표(소정양식)

- 연구실적물 초록(연구실적목록표에 기재된 모든 논문 초록)

- 경력(재직)증명서(연구경력 확인이 가능하여야 함 연구부서, 연구원 등 병기)

첨부서류 중 개인의 생년월일 및 사진은 블라인드 처리 후 첨부 바람

. 전형방법

(1) 1차 시험 : 서류전형

(2) 2차 시험 : 조직적합성진단

(3) 3차 시험 : 최종면접(필요시 실기 평가 등을 병행할 수 있음)

(4) 최종합격 : 신체검진 및 예방접종 시행(최종면접 합격자에 한하여 실시하며, 신체검진 미응시자 및 부적격자는 합격을 취소함)

. 전형 단계별 합격자 발표 및 다음 전형 일정 안내 : 개별연락

 

3. 최종합격자 제출서류

서류 제출은 최종면접 합격자에 한해 신체검사 당일에 제출하며, 지원서 입력사항이 제출서류와 상이할 경우에는 합격이 취소됨

서류는 아래 순서에 맞추어 제출하며, 봉투 겉면에 응시분야 및 성명, 연락처를

반드시 기재할 것

. 졸업증명서 원본 1: 대학(), 편입대학(), 대학원(,박사) 각각 제출

. 성적증명서 원본 1: 대학(), 편입대학(), 대학원(,박사) 각각 제출

. 남자는 주민등록초본(병역사항기재 필) 또는 병적증명서(군면제자) 원본 1

. 면허 및 자격증 사본(해당자) 1

. 취업지원대상자 증명서(해당자) 사본 1

. 경력 또는 재직증명서(해당자) 원본 1(부서 또는 담당업무가 반드시 기재되어야 함)

 

4. 계약기간(예정) 및 처우

- 계약기간 : 2(업무수행능력에 따라 연장, 1년 단위 재계약)

- 근무시간 : 170시간 이내

- 처우 : 연간 약 6,100만원

, 1년 미만 근무자의 임금은 인센티브수당, 가계지원비, 격려금 등의 지급 월에 따라 차이가 있을 수 있음

5. 특 전 : 국가유공자 예우 등에 관한 법률 적용대상자(취업보호대상자)는 법률이 정 하는 바에 따라 우대함

 

6. 기타사항

. 이 공고에 명시되지 아니한 사항은 우리병원 관련 규정에 따름

. 합격자 사정은 병원 인사위원회 의결 내용에 따름

. 성과평가에 의한 연봉제를 실시하며, 처우 등은 병원 규정에 따름

. 우리병원 인사정책에 따라 다른 직무와 부서에서도 근무할 수 있음

. 근무시작 후, 수습기간을 둘 수 있으며 수습기간의 근무평가가 현저히 낮을 시 근로계약을 해지할 수 있음

. 적격자가 없는 경우 선발예정인원보다 적게 또는 선발하지 않을 수 있음

. 본 채용은 블라인드 공개채용으로 자기소개서 등에 본인의 출신지역, 가족관계,

출신학교 등을 직·간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하는 경우에는 불합격 처리되오니, 유의 바람

. 임용후보자가 등록 후 병원이 지정하는 일자에 출근하지 못하는 경우 근로의

의사가 없는 것으로 간주하여 임용이 취소될 수 있음

. 지원서의 삭제를 원하는 경우 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11(채용서류의 반환 등)’에 의거하여 지원서 삭제를 요청할 수 있음. 지원서 삭제 요청 시, 동 법률 시행령 2(채용서류의 반환 이행기간 등)’에 따라 요청 14일 이내에 지원서는 삭제처리 됨. 또한 별도로 지원서 삭제를 요청하지 않은 경우라도 동 법률 시행령 3(채용서류의 보관기간)’에 의거하여 180일 이후에는 지원서가 자동으로 삭제됨

. 기타 자세한 사항은 우리병원 채용홈페이지(http://recruit.snubh.org)를 참고하거나 인재운용팀(031-787-1208)으로 문의바람

 

201918

 

분당서울대학교병원장


" /> 분당서울대학교병원 정밀의료센터 연구전문직 채용공고 2019.01.09 / 조회 : 463 / 다운로드 회수 : 0

[블라인드 채용] 단시간근무자(연구전문직) 채용공고

 

1. 모집분야 및 응시요건

모집분야

모집

인원

응시요건

비고

전공 또는 경력

단시간

근무자

정밀의료센터

(연구전문직)

1

[필수]

1.채용분야 박사학위 취득 후 1년 이상 해당분야 연구 경력자

2.공고일 기준 최근 3년이내 SCI(E) 주저자(공동주저자 포함)논문 실적 보유자

담당업무 : 직무소개서 참고

참고

1) 채용공고의 직무소개서를 반드시 확인하고 입사지원서 작성 바람

2) 지원서 입력내용이 허위사실로 판명될 경우 합격 또는 임용이 취소됨

3) 남자는 병역필 또는 면제자에 한함

4) 국가공무원법 제33조와 본원 인사규정의 결격사유가 확인될 경우 합격 또는 임용이

취소됨.

국가공무원법 제33(결격사유)

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 공무원으로 임용될 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

62. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 형법355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

63. 형법303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

국가공무원법 제33조 외 우리병원 인사규정 상 채용 결격사유에 해당하는 경우

 

2. 전형일정 및 방법

. 응시원서 접수기간 : 2019.1.8.() ~ 2019.1.14.() 17

. 응시원서 접수 : 온라인 접수(http://recruit.snubh.org)

입사지원은 우리병원 채용홈페이지에서만 가능

온라인 첨부파일 업로드(필수)

- 연구실적목록표(소정양식)

- 연구실적물 초록(연구실적목록표에 기재된 모든 논문 초록)

- 경력(재직)증명서(연구경력 확인이 가능하여야 함 연구부서, 연구원 등 병기)

첨부서류 중 개인의 생년월일 및 사진은 블라인드 처리 후 첨부 바람

. 전형방법

(1) 1차 시험 : 서류전형

(2) 2차 시험 : 조직적합성진단

(3) 3차 시험 : 최종면접(필요시 실기 평가 등을 병행할 수 있음)

(4) 최종합격 : 신체검진 및 예방접종 시행(최종면접 합격자에 한하여 실시하며, 신체검진 미응시자 및 부적격자는 합격을 취소함)

. 전형 단계별 합격자 발표 및 다음 전형 일정 안내 : 개별연락

 

3. 최종합격자 제출서류

서류 제출은 최종면접 합격자에 한해 신체검사 당일에 제출하며, 지원서 입력사항이 제출서류와 상이할 경우에는 합격이 취소됨

서류는 아래 순서에 맞추어 제출하며, 봉투 겉면에 응시분야 및 성명, 연락처를

반드시 기재할 것

. 졸업증명서 원본 1: 대학(), 편입대학(), 대학원(,박사) 각각 제출

. 성적증명서 원본 1: 대학(), 편입대학(), 대학원(,박사) 각각 제출

. 남자는 주민등록초본(병역사항기재 필) 또는 병적증명서(군면제자) 원본 1

. 면허 및 자격증 사본(해당자) 1

. 취업지원대상자 증명서(해당자) 사본 1

. 경력 또는 재직증명서(해당자) 원본 1(부서 또는 담당업무가 반드시 기재되어야 함)

 

4. 계약기간(예정) 및 처우

- 계약기간 : 2(업무수행능력에 따라 연장, 1년 단위 재계약)

- 근무시간 : 170시간 이내

- 처우 : 연간 약 6,100만원

, 1년 미만 근무자의 임금은 인센티브수당, 가계지원비, 격려금 등의 지급 월에 따라 차이가 있을 수 있음

5. 특 전 : 국가유공자 예우 등에 관한 법률 적용대상자(취업보호대상자)는 법률이 정 하는 바에 따라 우대함

 

6. 기타사항

. 이 공고에 명시되지 아니한 사항은 우리병원 관련 규정에 따름

. 합격자 사정은 병원 인사위원회 의결 내용에 따름

. 성과평가에 의한 연봉제를 실시하며, 처우 등은 병원 규정에 따름

. 우리병원 인사정책에 따라 다른 직무와 부서에서도 근무할 수 있음

. 근무시작 후, 수습기간을 둘 수 있으며 수습기간의 근무평가가 현저히 낮을 시 근로계약을 해지할 수 있음

. 적격자가 없는 경우 선발예정인원보다 적게 또는 선발하지 않을 수 있음

. 본 채용은 블라인드 공개채용으로 자기소개서 등에 본인의 출신지역, 가족관계,

출신학교 등을 직·간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하는 경우에는 불합격 처리되오니, 유의 바람

. 임용후보자가 등록 후 병원이 지정하는 일자에 출근하지 못하는 경우 근로의

의사가 없는 것으로 간주하여 임용이 취소될 수 있음

. 지원서의 삭제를 원하는 경우 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11(채용서류의 반환 등)’에 의거하여 지원서 삭제를 요청할 수 있음. 지원서 삭제 요청 시, 동 법률 시행령 2(채용서류의 반환 이행기간 등)’에 따라 요청 14일 이내에 지원서는 삭제처리 됨. 또한 별도로 지원서 삭제를 요청하지 않은 경우라도 동 법률 시행령 3(채용서류의 보관기간)’에 의거하여 180일 이후에는 지원서가 자동으로 삭제됨

. 기타 자세한 사항은 우리병원 채용홈페이지(http://recruit.snubh.org)를 참고하거나 인재운용팀(031-787-1208)으로 문의바람

 

201918

 

분당서울대학교병원장